La certification Responsable d'Unité de Transport et de Logistique a vocation à permettre à bon nombre de responsables légaux (gérants) , de responsables d'exploitation et/ou de service, d'exploitants transport évoluant très majoritairement dans les microentreprises, PME, et grands groupes de transport routier et commission de transport, à acquérir les compétences clés visant à diriger une entreprise de transport.
Le Responsable d’Unité de Transport et de Logistique est une personne de l’encadrement effectif de l’entreprise nommée par le dirigeant, ou le dirigeant lui-même, qui agît en qualité de garant du bon fonctionnement de l’unité transport auprès des autorités administratives de tutelle, tant sur le plan économique, que sur le plan social ou sur le plan du respect des réglementations en vigueur.
Le double avantage de la certification est, d'une part, de valider un diplôme reconnu de Bac+2 par un Titre Professionnel de niveau 5 inscrit auprès de France Compétences, et, d'autre part, obtenir la capacité professionnelle transport de marchandises > 3,5 t. et la Commissionnaire de transport, sans passer les concours (l'obtention du Titre vous les procure par équivalence de diplôme).
La formation s’adresse à des :
Pour accéder à la Certification par la voie de la formation, il est exigé un des trois critères suivants :
Modalités d’accès
Sur dossier de candidature en ligne et entretien (+ test de positionnement selon profil)
La certification peut également être validée par le biais de la VAE
Délivrance de l'attestation de capacité de transport routier de marchandises obtenue par équivalence (arrêté de février 2012).
Délivrance de l’attestation de capacité professionnelle de commissionnaire de transport.
CPN99B10
CPN99B20
CPN99B30
CPN99B40
Métiers ROME
Responsable d’exploitation transport routier de marchandises [N4201]
Responsable d’exploitation de site logistique [N1302]
Formacode
Transport marchandise [31827]
Gestion entreprise transport [31895]
Le Responsable d’Unité de Transport et de Logistique exerce son activité dans le contexte professionnel du secteur du transport des marchandises lui même maillon fondamental de la chaine logistique globale.
L’emploi s’exerce très largement dans des entreprises de transport routier de marchandises (lots, demi-lots, groupage, messagerie, express…), dans les services transport d’entreprises industrielles et commerciales, chez des commissionnaires de transport, ou dans tout type d’entreprises au sein d’autres secteurs d’activités qui assurent du transport avec leurs propres moyens ou avec des sous-traitants, que cela soit dans un contexte local, régional, national ou international.
Le RUTL est en contact permanent avec de multiples intervenants (clients, fournisseurs, administrations, instances portuaires, aériennes, etc…) du secteur transport et logistique.
La fonction de Responsable d’Unité de Transport et Logistique est assuré par un personnel encadrant de l’entreprise. Elle peut donc être assurée par : – Un cadre administratif du transport – Un personnel d’exploitation (agent, technicien, etc.) sous statut cadre – Un responsable d’exploitation – Un responsable de parc – Un conjoint, salarié ou non, du dirigeant – Le gérant, le directeur de la structure, ou leur adjoint – Un indépendant mandaté dans le cadre d’un contrat de prestation de services.
Les autres emplois accessibles sont les suivants : Responsable camionnage · Chef de service transport · Chef de service camionnage · Responsable opérationnel transport logistique · Responsable de parc · Gestionnaire de transport ou logistique · Commissionnaire de transport
L'obtention du Titre professionnel est conditionnée par la validation des 4 blocs de compétences ET de la validation du mémoire professionnel par le biais d'une soutenance finale. Le candidat réalise la soutenance de son mémoire professionnel pendant 30 minutes devant les membres du jury en décrivant les éléments suivants : étude de marché et choix stratégiques, budget prévisionnel, constitution de la société et mise en place de l’activité. Le jury composé de professionnels, échange ensuite avec le candidat sur son expérience, sa pratique acquise tout au long de son parcours et vérifie que ce dernier a acquis les compétences constitutives de l’emploi type au vu des résultats de l’épreuve d’évaluation des compétences professionnelles (durée totale 1h).
Pour les candidats issus d'un parcours continu de formation. La validation de chaque bloc de compétences s’évalue par la réalisation d’une étude de cas professionnel : à travers l'étude d'une situation d'entreprise dans le contexte d’activités transport et logistique (réelles ou fictives), le candidat devra réaliser un dossier technique à partir d’un travail individuel réalisé à l’écrit.
La validation complète et finale de l’ensemble des blocs de compétences (BC1, BC2, BC3, BC4) et des compétences associées se réalise ensuite obligatoirement en fin de parcours de formation.
La validation du titre nécessité une soutenance orale devant un jury professionnel d’un mémoire professionnel par le (la candidat(e) en fin de parcours de formation. Durée de la soutenance : 1 h dont 30 minutes de présentation par le candidat et 30 minutes de questionnement de la part des membres du jury.
Dernière mise à jour de la fiche : 29/05/2026
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